• Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Talent Management

U wil het beste uit uw medewerkers halen, maar weet niet goed hoe?
Wij geven u tips en advies over hoe u dat wél kan met Talent Management. Zo motiveert u hen, helpt u hen zich te ontwikkelen én houdt u ze in uw organisatie.

Loopbaanbegeleiding
Zie je het even niet meer zitten in je job? Heb je vragen over je carrière? Loopbaanbegeleiding is er zowel voor werknemers, zelfstandigen en bedrijfsleiders. Wij helpen u de juiste beslissingen te nemen. Die ondersteuning biedt een extra garantie dat u meer plezier en voldoening haalt uit uw werk en dus ook beter zal presteren.

Coaching: individueel, team, management en leidinggevenden
Van een-op-eensessies tot teamcoaching. Van bediende tot manager. Wij bieden een hele waaier een coachingformules aan. Samen stippelen we een traject uit op maat van uw bedrijf en uw medewerkers.

Functionerings- en evaluatiegesprekken
U wil een systematische aanpak om de samenwerking met uw medewerkers te verbeteren? Dat kan: we helpen u het meeste uit deze gesprekken te halen zodat u een goede coach bent voor uw eigen medewerkers gedurende hun loopbaan.

Functieomschrijvingen
Een functieomschrijving is het vertrekpunt van uw personeelsbeleid. Want waar toetst u anders de prestaties van uw medewerkers aan af? Sluit willekeur uit en leg een stevige basis voor uw functionerings- en evaluatiegesprekken.

Persoonlijk Ontwikkelingsplan
Uw meest getalenteerde medewerkers stellen zichzelf constant doelen. Zij willen steeds beter worden in hun job. Met een persoonlijk ontwikkelingsplan ondersteunt u hen hierin. Wij helpen u om al die voornemens in een goed plan te gieten zodat hun talent, groeipotentieel en inzetbaarheid naar de voorgrond komt.

Competenties
Welke competenties zijn belangrijk voor dat bepaalde type job in uw onderneming? Het is essentieel om hiervan een blauwdruk op te stellen. Niet alleen om gericht aan te werven maar ook om een tool te hebben waaraan u de groei van uw medewerkers kan afmeten.

Salescoaching
Natuurlijk kennen uw verkopers hun vak en uw producten door en door. Maar onze opleidingen maken hen net die paar procenten beter. En net dat maakt het verschil tussen een deal binnenhalen of een contract mislopen…

Onze aanpak voor een vlekkeloos parcours

Werving & Selectie is onze absolute kerntaak.
Wilt u weten hoe wij uit alle profielen die ene topkandidaat voor u vinden?
Lees hieronder meer over onze aanpak!

Onze aanpak voor een vlekkeloos parcours

Vol goede moed op weg

Na verschillende telefonische screenings, nodigen we een handvol kanshebbers uit voor een eerste gesprek. Net zoals wij u en uw bedrijf door en door leerden kennen, willen we nu ook alles weten over die persoon die tegenover ons zit. Dan volgt er een referentiecheck.

Dit stappenplan is natuurlijk een beetje kort door de bocht. Uiteraard komt er meer bij kijken vooraleer u met die ene topkandidaat rond de tafel zit. Benieuwd naar onze totaalaanpak? Neem contact met ons op en dan leggen wij u alles in detail uit!

  • mediahuis optimize-group vandenborre
  • smartpallet ordina etc
  • hilty flexmail mona-visa
  • signfacade schindler bb
  • europ thomas qualiphar
  • corelio Colruyt clean

Tamara-sesmento

Heb je vragen?

Contacteer Tamara

kathleen

Heb je vragen?

Contacteer Katleen

 
© Sesmento 2019